En el conjunt d’Espanya, només un de cada 10 treballadors té un pla de pensions d’ocupació, promoguda per la seva empresa. A Euskadi, aquesta taxa s’eleva al 50% i en el cas de Guipúscoa supera el 70%. El País Basc en general, i Guipúscoa, en particular, estan avançant en l’objectiu d’aconseguir un sistema generalitzat de prestació complementària per a la jubilació, a partir d’un model de gestores sense ànim de lucre que no esquiven el sistema públic de la Seguretat Social, i això és el que el Govern i el Pacte de Toledo volen per al conjunt del país.